パソナメディカル(メディカルアソシア)

パソナメディカル

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目次
パソナメディカルで単発バイト(#^.^#)
パソナメディカルのサポートの評判は?志望動機と履歴書。
副業で看護師単発バイトをできるようにメディカルアソシア(パソナメディカル)に紹介してもらいました。
パソナメディカルなら看護師の夜勤単発バイトで失敗しない!?
パソナメディカルの口コミ(*^。^*)看護師転職サイトを利用しました!
看護師単発バイトの選び方。パソナメディカルのオススメの職場!?
パソナメディカルと他の求人サービスの違いってどう?
メディカルアソシアよりハローワークやナースバンクがダメな理由

パソナメディカルで単発バイト(#^.^#)

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パソナメディカルの紹介で看護師単発バイトをしています。


先日はツアーナースとして、スキー合宿に行ってきました。


空いた時間を有効に使いたいので、いくつかの単発バイトを組み合わせています。


常勤ではないので、単発バイト+単発バイト、単発バイト+派遣という様に、自分のライフスタイルに合わせてアレンジしています。


病棟ナースだった私には信じられない位にストレスが貯まらない働き方です。


単発バイトは1年を通して求人があります。


旅行好きなのでツアーの仕事はコンスタントに行っています!


春先~秋にかけては健診バイトを週に2~3日入れています。


それにプラスして、単発の老人病院や老人病院での夜勤バイトを入れたりです。


単発バイトをしているナースは年代も様々で、20代~40代で沢山の出会いがあります。


ツアーの仕事は既婚の方には難しいと思いますが、イベントの仕事なら1日単位です。


パソナメディカルは、沢山のバイト求人があります。


他の求人サイトでは見つからない保健師の求人もあります。


お仕事検索がとても使いやすいです。


単発派遣や単発バイトなどの看護師求人はハローワークや求人誌では探せません。


パソナメディカルは一度登録すると、その後もコンスタントに仕事の紹介をしてくれます。


ツアーなどの募集は数か月前から始まり、訪問入浴やデイサービスの仕事は翌日とか数日後など急募のものが多いです。


その時の自分の都合に合わせてバイト看護を組み合わせれば、シフトに縛られない働き方が出来ますよ!


継続雇用ではないので、社会保険に入れなかったり、ボーナスなどはありませんが、病棟勤務のハードさを知っている私は、もう常勤には戻りたくないですね。


(東京都 29歳 単発バイト+単発派遣)

パソナメディカルのサポートの評判は?志望動機と履歴書。

pixta_6733092_S.jpg パソナメディカルで夜勤バイトを紹介してもらいました。


拠点は全国にありますので、どこの地域に住んでいても問題ありません。


民間病院の整形外科病棟での夜勤バイトです。


勤務は月1回からOKで、曜日固定はありません。


夜勤バイトの場合は、曜日固定で週に1~2回働けると言う前提の求人が多いのですが、パソナメディカルで紹介して頂いた求人は、自分のペースで働ける仕事です。


私は、幼稚園児と小学校1年生の子供がいます。


まだまだ手が掛かるので、子供が2人とも小学校高学年になるまでは、今の様にバイトやパートで働こうと思っています。


病棟の夜勤バイトを選んだのは、ブランクが長期になると常勤として復帰するときに大変だと思ったからです。


1年休んだだけでも仕事に慣れるのは大変です。


なので、いずれは常勤になる予定なので、病棟の仕事を忘れないためにも病棟でのバイトは私にとってはプラスになっていますね。


整形外科病棟は未経験でしたが、中途採用者にもプリセプターをつけてくれる病院なので、ずっとマンツーマンで指導してくれるナースと一緒に夜勤に入ります。


最初の1か月はこのような感じでプリセプターと一緒の日に夜勤に入ります。


夜勤バイトをしているナースは、年代も様々で独身でバリバリ夜勤をして給料アップを目指す方もいますし、シングルマザーの方、小さな子供がいるママさんナースなど様々です。


子供が小さいと夜勤の勤務は避けがちですが、子供が寝ている間に仕事をして、日中は沢山接する事が出来るので、私はママさんナースにも夜勤バイトをお勧めしたいです!


評判通り、パソナメディカルで紹介して頂いた夜勤バイトは、1回3万5千円と高給でした。


仮眠や休憩もしっかり取れる職場をあらかじめ探して貰ったので、夜勤中は座ってゆっくり記録も出来ます。


ハードな職場ではないので、夜勤明けでも買い物やお出かけに行けるほどです。


パソナメディカルの担当者さんは、面接の際の志望動機のチェックや履歴書の書き方も教えてくれました。


(大阪府 夜勤バイト 32歳)

副業で看護師単発バイトをできるようにメディカルアソシア(パソナメディカル)に紹介してもらいました。

pixta_10141510_S.jpg 検診センターでパートをしながら単発バイトをしています。


単発バイトは色々な求人があるので日中のバイトだったり、夜勤バイトだったりと、そのときの都合に合わせて仕事の予約を入れています。


検診センターは日中の仕事しかありませんし、時短パートなのでプライベートの時間はたっぷりあります。


ブランクが長く今から病棟で常勤とは考えられません。


一度病棟を離れると、またあのハードな職場に戻るのは気が引けますよね・・・。


健康診断のお仕事だったら気軽にできます。


先日は老健に夜勤単発バイトに行ってきました。


今までも老健の夜勤単発バイトは何度もしています。


その日の夜勤バイトは今までで一番ハードな勤務でした。


老健は各フロア100床あり、3フロアあります。


各フロアに看護師2人+介護士2人が夜勤に入ります。


単発バイトで行くときは、フロアナースの1人として行く場合と、フリーのナースとして行く場合があります。


先日の夜勤はフリー業務のナースとして行きました。


どこのフロアにも属さないけど、どこかでヘルプが必要になれば、フロア関係なくお手伝いに行きます。


特にコールがなく暇な夜勤の時は、フロアナースの仕事を手伝ったりします。


尿測やバイタイルチェック、経管準備、採血や点滴の準備、食事介助、服薬管理などを行います。


先日の夜勤は3フロア全てで急変と看取りがあり、何度も呼ばれて仮眠はもちろん、夕食を食べる時間さえありませんでした。


老健は看取りまで行う患者さんも多く、高齢者の施設なだけに急変も結構あります。


救急搬送や救急転院になるケースも多く、夜勤でもバタバタしている事が多いです。


それでも各フロアにナース2人いれば、何かトラブルがあっても対処出来ますが、急変が重なったり、看取りが重なる事もあります。


フリー業務で夜勤バイトに入った時は、各フロアの急変や看取りに呼ばれるので、座っている暇なんてありません。


久しぶりに超ハードな夜勤で疲れ果てました。


介護系の施設は時給が安いので、これだけ忙しい夜勤の後は、時給が安いな・・・・と残念に思ったりします・・・(´Д`)


給料日が正直、待ち遠しいです。


2つの仕事を同時にするなんて発送はなかったので、メディカルアソシアさんにはとても感謝しています。


自分だけで探していたら絶対に探すことができませんでした。


いつもわがままな働き方ばかり言っていますが、その全てに応えてくれるメディカルアソシア(パソナメディカル)さんはさすがとしか言いようがありません。


履歴書の書き方も教えてくれたので助かりました。


(神奈川県 検診センターパート+単発バイト 29歳)



パソナメディカルなら看護師の夜勤単発バイトで失敗しない!?

3b969dcd61f4a21c5fafa22a500aec10_s.jpg看護師単発バイトは、ダブルワークとして選ぶ方、単発バイトのみでマイペースに働きたい方、不定期に働きたい方に人気です。


単発というと1日限定の求人から、数日間の求人などが代表的です。


どこの医療機関も看護師不足が深刻で、特に夜勤のスタッフが確保出来ずに、夜勤単発バイトを急募している医療機関が増えています。


特に介護系の職場では夜勤単発バイトのニーズが高まっています。


一般病棟も介護系施設も、夜勤スタッフの確保の為に、夜勤単発バイトを募集しています。


夜勤単発バイトは、事前によく考えて決めないと失敗の元です・・・。


私は単発バイトを長い事していますが、夜勤単発バイトで良い職場にはなかなか出会いません・・・。


それは、夜勤の業務内容が各病院、各施設によって大幅に違うからです。


同じ病院内であっても、日勤と夜勤の業務内容はバラバラですし、科が違えば全く業務内容の見当がつかないのが現状ですよね。


1日だけの単発の仕事だから、たった1日だけハードでも我慢すれば良いや!と割り切ったとしても、けっこうストレスになるし堪えます・・・。


夜勤単発バイトでありがちな失敗としては、単発バイトナースの受け入れ体制が整っていない職場の場合は、仕事を教えて貰えず動けない、最悪の場合は医療ミスに繋がってしまいます。


単発で仕事に入るので、仕事先も単発スタッフの経歴や経験年数や、経験のある科なのか、どの程度の事を任せて良いのか、どのような指導をすれば良いのか分かりません。


単発スタッフを良く入れている職場なら、新しい単発スタッフが来た時は、夜勤メンバーのシフトを調整してしっかり指導してくれる看護師を入れたり、指導する係を事前に決めていて、単発スタッフもすぐに仕事に入れる体制が取れています。


ところが、あまり単発スタッフを入れた経験がなかったり、あまりにもスタッフがギリギリでシフトの調整が出来ない職場だと、経験の浅い看護師や、全く指導経験のない看護師が割り当てられ、結果まったく指導が出来ず、単発スタッフが孤立して仕事に入れないという事があります。


夜勤は16時間と長丁場です。


仕事に入ったらすぐに業務の流れや、だいたいの仕事の手順や役割を説明してもらわないと、ナースコールが鳴り響いているのにコールに出る事すら出来なくて、ひたすら冷たい視線の中ボーって突っ立っている事になります。


私はこれを何度も経験しました。


せっかく補助的な役割で単発夜勤バイトに入っているのに、職場のスタッフからは使えない人だと思われ、何となく邪魔者扱い・・・。


たった1日の仕事だからその日だけ我慢すれば良いのだけど、16時間もこの状態だとキツいですよ・・・。


患者さんは病棟のそんな裏事情は知りませんから、単発スタッフに色々と訴えをしてきたり、医療的な事を頼んできたりします。


でも、単発スタッフは患者さんから訴えられても何もヘルプ出来ません・・・。


これはかなりのジレンマです!


夜勤単発バイトを募集している職場は、スタッフがギリギリの職場がほとんどです。


夜勤単発バイトの求人を見ていると、いつも募集している職場と、不定期だったり、単発的に求人を出している職場の見分けがついてきます。


夜勤単発バイトの求人を良く出している職場なら単発スタッフに対する対応もしっかりしている事が多いです。


夜勤単発バイトで失敗しない為には、給料が高い所ばかりを見るのではなく、どのような募集をしているのかを知る事が大事です。


この辺りは個人的に知るのは難しいでしょうから、メディカルアソシアのコンサルタントさんに、以前にも派遣や単発バイトで働いたスタッフがいる職場なのか確認を取ると良いですよ!


パソナメディカルなら事前に職場の様子が分かれば安心ですよ☆

(東京 単発バイト 31歳)



パソナメディカルの口コミ(*^。^*)看護師転職サイトを利用しました!

pixta_5275659_S.jpg パソナメディカルで最近、転職を決めました。


私は以前勤めていた病院で、緩和ケア認定ナースの資格を取りました。


病院は資格のバックアップをしてくれなかったので、自分の休みとお金を使って何とか資格を取りました。


資格支援のない病院だとスキルアップが大変だな~と実感しました。


せっかく頑張って取った資格ですが、以前の病院では資格を生かした仕事は全く出来ず、ただ資格を持っているだけになってしまいました。


緩和ケア病棟は、専門病棟として機能している病院と、緩和ケアチームを作って終末期医療を行っている病院に分かれますよね。


私がいた病院は専門病棟ではなく緩和ケアチームのある病院だったので、専門的な看護をする機会はありませんでした。


ドクターも緩和ケアの専門医ではないので、疼痛のコントロールが難しいケースも多かったです。


緩和ケアの認定を持っているナースが私ともう1人しかいなかったので、ただドクターの回診について回るだけでした・・・。


もっと終末期の看護がしたいのに難しい・・・そのような病院が多いですね。


もっと資格を生かした仕事が出来てスキルアップ出来る職場への転職を希望しました。


パソナメディカルのコンサルタントさんにはスキルアップしたい事、認定の資格を生かした仕事がしたい事、緩和ケア病棟に配属されたい事など希望を伝えました。


コンサルタントさんは、認定や専門の資格を取ったけど資格を生かせなくて悩んでいるナースが沢山いると言っていました。


パソナメディカルのコンサルタントさんは、緩和ケア病棟としてしっかり機能している病院をいくつか紹介してくれました。


社会保険も完備でした。


がんセンターや、総合病院の緩和ケア病棟、ホスピスの専門病院などです。


何か所か見学に行き、実際に専門や認定の資格を持ったナースに話を聞く機会を作って頂きました。


スタッフの教育や看護の強化に力を入れいてる総合病院への転職を決めました。


パソナメディカルのコンサルタントさんは、機転が利くな~と思える事が多かったですよ。


転職を希望する看護師のスキルアップのためにセミナーも開かれています。


実際に認定ナースに話を聞けるように依頼してくれたり、看護師の立場になって考えてくれる会社だと思います(*^。^*)


転職した職場は理想の看護が出来る職場です。


認定ナースが何人もいて、病院のスキルアップ支援がしっかりしているので、今後は専門看護師も目指そうかと思っています!


(神奈川県 民間病院内科病棟→私立総合病院緩和ケア病棟 33歳)

看護師単発バイトの選び方。パソナメディカルのオススメの職場!?

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プロフィール大阪府 34歳
子供男の子:4歳 女の子:2歳
保育私立幼稚園
職場老人病院
勤務形態単発バイト 不定期バイト
勤務時間9時~14時
時給1750円
賞与の有無なし
残業ほぼなし
休日数平日のみ時短勤務 シフト完全自由
職場の満足度満足 子供が小学生になったら一般病棟に転職希望
看護師単発バイトにはたくさんの職場の求人があります。


病棟・外来・クリニック・健診・老健・老人病院・老人ホーム・デイサービス・訪問入浴など様々です。


どこの職場を選べば良いのかわからないという方が多いですよね。


職場によっても時給の差がありますし、業務内容も大きく違います。


看護師単発バイトをしている方はダブルワークの方が多いので、あまりに体力的・精神的な負担が大きい仕事は辞めた方がいいと思います。


医療ケアが多い職場や経験や知識が要求される職場では、本業にも支障が出るほどに疲れてしまいます。


業務が比較的に楽で、1日単位で仕事に入っても問題がない職場が良いですね。


一般病院は医療処置が中心なので、1日単位でバイトに入っても仕事になりません。


クリニックは各施設によって特徴が違うので何とも言えませんが、点滴や採血がメインの業務だったり、小オペの担当など様々な業務があります。


ブランクが長い方はクリニックを希望する方が多いのですが、実は医療処置が多い職場もたくさんありますし、一般病院よりも大変な面が多いですよ。


退職金が出るだけという理由で選ばないでほしいです。


デイサービスや老健などの介護系施設は、体力的には少しハードな面もあります。


でも、医療ケアは少ないので精神的な負担は少ないと思います。


また、パソナメディカルでは、ツアーナースやトラベースナースなどの単発のお仕事もあります。


単発で仕事に入っても全く仕事にならない・・・と言う事はないですね。


フリー業務の看護師として、入浴介助や搬送のお手伝いがありますし、1日だけ単発的に仕事に入っても、このくらいの仕事ならすぐに出来ますよね。


介護系施設では1年中コンスタントに単発バイト求人があります。


急募だったり常時募集している求人が多いので、希望した日に働くことができます。


せっかく単発バイトを希望しているのに、空いた時間に仕事がなかったら困りますよね。


介護系施設ならいつでも求人がありますし、シフト完全自由の求人が多いので、自分のペースで働くことが出来ますよ。


でも、自分で判断できない場合は、単発バイトについて看護師転職サイトに相談したらいいと思います。


私は、パソナメディカルの担当者さんにいつも相談していますよ。


パソナメディカルと他の求人サービスの違いってどう?

20110602224843-59S.jpg 看護師求人を探す時、ハローワークやナースバンクを使う方もいますが、以前に比べて減っていますね。


ハローワークやナースバンクは、常勤の求人は多いのですが、パートやバイトの求人は意外と少ないのです。


また、行った事のある方なら分かると思いますが、いつも似たような求人ばかりだったり、ハズレの求人が多いのが事実です。


ハズレの求人とは、給料が安い、残業が多い、人間関係が悪い、福利厚生が充実していない、休日が少ないなどなど・・・。


こう言う労働環境だとスタッフは定着しませんから、常に看護師が不足してしまいます。


常に求人を出している職場はスタッフの離職率が高い所が多いですね。


ハローワークやナースバンクの様に誰でも見れる求人を公開旧人と言います。


これは、誰でもいつでも見る事が出来るので、すぐに求人を見たい!と言う方には良いのですが、公開求人はハズレが多いので注意が必要です。


なぜ公開求人はハズレが多いのか??


それは、条件の良い求人は常に誰かの目に触れなくても希望者が集まりますし、スタッフの離職率も低いでしょうから常に求人を公開する必要もありません。


本当に条件が良くて、質の良い看護師を探したい場合は、非公開求人がほとんどです。


パソナメディカルは看護師専門の就職・転職のサポート会社です。


登録や全ての利用は無料なので安心です。


パソナメディカルのメリットは、コンサルタントが全員、看護師の求人のプロという点です!


ハローワークやナースバンクは看護師の転職専門ではないので、評判の悪い職場も平気で勧めてきます。


パソナメディカルは看護師の転職のプロですから、評判の悪い職場や労働環境の悪い職場のデータが豊富です。


職場の人間関係や評判、給料、残業の有無、業務内容、休日数、離職率など細かい職場情報を調べてくれます。


これらの職場の細かい情報はハローワークやナースバンクの求人表では絶対に知る事が出来ません。


ハローワークやナースバンクの求人表は、職場にとって都合の悪い情報は載せません。


パソナメディカルなら年収アップしたい人や、職場にとって都合の悪い情報も知りたい人には、絶対におススメですね(#^.^#)

メディカルアソシアよりハローワークやナースバンクがダメな理由

pixta_6733092_S.jpg看護師バイトを希望される方は看護師転職サイトに登録をする方がほとんどだと思います。


看護師バイトを探す時に、派遣に限らずハローワークとナースバンクは本当に使えない!と思います。


特にハローワークは、行くだけ時間が勿体ない!と思ってしまうほど。


私もそんな事は知らずに何度もハローワークに通いましたが、いつもいつも同じ求人ばかり・・・。


しかも看護師バイトの求人なんてほとんどありませんでした。


スタッフ不足の所やスタッフの入れ替わりが激しい所、評判の悪い所ばかりで、常にスタッフを募集しているようです。


ハローワークの職員は看護師の転職を専門にしている訳ではありませんから、電話で面接の予約を入れてくれる事と、予約表を作ってくれる事以外は全く期待出来ませんね。


ナースバンクも同じ様な感じで、求人数も少ないですし、常勤とパートが中心なので、バイトや派遣は求人がありません。


ナースバンクの職員は元看護師(定年退職後の方が多い)なので、看護師の悩みなどは分かってくれますし、あるい程度のアドバイスはしてくれますが、これまた転職のプロではないので、ちょっとズレていたりします。


ナースバンクとハローワークにある求人は被っている事が多いですよ!


相当スタッフが足りなくて常に募集しているんですね。


ナースバンクやハローワークで転職を決めたナースの半数が転職に失敗していると言うデータもありますから、最初から利用しない方が賢明ですね。


好条件の求人探しなら、メディカルアソシアのような看護師転職サイトが絶対におススメです。


メディカルアソシアのスタッフは皆さん看護師の転職を専門にされていますから、看護師の悩みや細かい条件・希望など良く理解されています。


メディカルアソシアなら評判の悪い病院やスタッフの離職率の高い病院など、全国の沢山の病院のデータがありますから、最初から失敗する様な求人は紹介しませんから安心ですよ!


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